Huge russian government organization is looking to fill more than 170,000 positions during this spring. We offer positions in all our departments. Our main requirements to a successful candidate are: * Male between 18 and 27 * Ability to work under a strong pressure of more experienced colleagues (especially during the first six month of working) * Fluent English is not essential but fluent obscene Russian is a must * Willingness for biennial business trip * Analytical mind or any other types of mind is strong disadvantage Joining with us gives you excellent conditions of work and career opportunity. We are glad to offer you: * Ability to work in team as young and active as you * Corporate lunch (as well as corporate breakfast, corporate dinner, corporate supper, corporate uniform and corporate apartment) * Career opportunity. Every successful candidate may expect such career (we are not sure that you are familiar with names of our positions, so near the every name of position we put in parenthesis relative position from the investment banking hierarchy): Work experience position 0-6 month "dukh" (junior analyst) 6-12 month "cherpak" (associate) 12-18 month "ded/dedushka" (vice-president) 18-24 month "dembel'" (partner) As you can see, career opportunity is really excellent. If you are interested in our job offer, please send you CV and cover letters to our HR managers, ensign (praporshchik) Probkin or ensign (praporshchik) Butilkin Probkin@voenkomat.ru mailtorobkin@voenkomat.ru> , Butilkin@voenkomat.ru mailto:Butilkin@voenkomat.ru> > Deadline for your applications is 15 june 2005. > P.S. If you are not able to join us now, don't be upset. Next stage of > our headhunting program will start on 15 october 2005. >
Огромная русская государственная организация выглядит, чтобы заполнять более, чем 170,000 позиций в течение этой весны. Мы предлагаем позиции во всех наших отделах. Наши основные требования успешному кандидату: * Самец между 18 и 27 * Работоспособность под прочным давлением более опытных коллег (особенно в течение первых шести месяцев работы) * Беглый Английский не является существенным но беглым непристойным Русским - обязательно * Готовность для biennial деловой поездки * Аналитический ум или любые другие типы ума - прочный недостаток, соединяющийся с нами дает Вам отличные условия рабочей и возможности карьеры. Мы рады предлагать Вам: * Работоспособность в группе как молодой и активный как Вы * Корпоративный ленч (а также корпоративный завтрак, корпоративный обед, корпоративный ужин, корпоративная униформа и корпоративная квартира) * Возможность Карьеры. Каждый успешный кандидат может ожидать такую карьеру (мы не уверены, что Вы знакомый с именами наших позиций, так что около каждого имени позиции, мы поместили в относительной позиции скобков из инвестиционной банковской иерархии): позиция опыта Работы 0-6 месяцев "dukh" (младший аналитик) 6-12 месяцев "cherpak" (коллега) 12-18 месяцев "ded/dedushka" (вице-президент) 18-24 месяцев "dembel'" (партнер) Как Вы можете видеть, возможность карьеры действительно отличная. Если Вы заинтересованы в нашем предложении работы, пожалуйста пошлите Вам CV и письма покрытия к нашим менеджерам HR, (praporshchik) Probkin или (praporshchik) Butilkin Probkin@voenkomat.ru mailtorobkin@voenkomat.ru> , Butilkin@voenkomat.ru mailto:Butilkin@voenkomat.ru> > Последний срок для ваших приложений - 15 июня 2005. > P.S. Если Вы не способные присоединиться к нам теперь, не быть нарушаться. Следующий этап > нашей headhunting программы запустит 15 октября 2005. > вот так перевел ;D ;D ;D ;D ;D ;D
Если бы это должно было быть на русском, вы бы увидели это на русском. Это стеб над заполонившими предложениями работы в иностранных фирмах. 2 компутер. Сразу видно, компутер переводил)))
